Retarus setzt weltweite Recruiting-Offensive fort

Retarus setzt weltweite Recruiting-Offensive fort

Retarus stellt aktuell verstärkt neue Mitarbeiter ein. Im aktuellen Geschäftsjahr 2020 bauen wir unser Team um über 100 Mitarbeiter aus. Noch nie seit Gründung unserer Firma 1992 gab es innerhalb eines Jahres so viele Neueinstellungen.

Retarus beobachtet derzeit insbesondere in den Branchen Healthcare, Handel, Transport und Logistik einen deutlich erhöhten Bedarf an digitalen Kommunikationslösungen, die Unternehmen einen sicheren und zuverlässigen Informationsaustausch per E-Mail, Fax, SMS oder EDI (Electronic Data Interchange) ermöglichen. Um unser innovatives Lösungsangebot, die dafür notwendige Infrastruktur sowie den Kundenservice dahingehend weiter zu optimieren, verstärken wir unsere Belegschaft insbesondere in den technischen Bereichen.

Im laufenden Geschäftsjahr wurde diese bisher um rund 40 Prozent erhöht. Auch international wachsen wir stark und verzeichnen beispielsweise in den USA ein Netto-Personalwachstum von 42 Prozent. In Frankreich und Italien hat sich die Zahl der Beschäftigten sogar trotz der seit März geltenden strikten Ausgangssperren verdoppelt. Das Recruiting und Onboarding der neuen Mitarbeiter erfolgen derzeit auf Basis strukturierter Programme fast ausschließlich über Online-Tools im Homeoffice.

Martin Hager, Gründer und Geschäftsführer von Retarus

„Retarus ist dank seines innovativen Produktportfolios und des stabilen Geschäftsmodells in ausgezeichneter finanzieller Verfassung“, sagt Martin Hager, Geschäftsführer und Gründer von Retarus. „Ich freue mich, dass wir in letzter Zeit so viele versierte Fachkräfte vom Retarus-Spirit begeistern und für uns gewinnen konnten. Wir verzeichnen bereits jetzt eine erhöhte Nachfrage nach unseren Services und bereiten uns mit der personellen Verstärkung schon heute für die Zeit nach der Krise vor, um unseren Kunden jederzeit mit Top-Mitarbeitern zur Seite zu stehen.“

Retarus plant, auch in den kommenden Monaten seinen Mitarbeiterstab weltweit weiter massiv aufzustocken, insbesondere möchten wir IT-Experten und Vertriebsmitarbeiter für uns gewinnen. Unsere Stellenangebote richten sich dabei ausdrücklich auch an den Nachwuchs, wie Auszubildende, Studenten und Absolventen. Weitere Informationen sowie aktuelle Stellenanzeigen finden Interessierte unter https://www.retarus.com/career/.

Weitere Details entnehmen Sie bitte unserer aktuellen Pressemitteilung.

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